Le suicide de Fabrice Hrycak, éducateur à l’AAE de Dunkerque, le 17 novembre a provoqué la colère et l’indignation, mais aussi la solidarité des salariés avec sa famille.
Depuis ce jour ils sont en situation de droit de retrait.Les dirigeants de l’AAE de Dunkerque portent la responsabilité du suicide de Fabrice !En infligeant une double sanction à Fabrice et en refusant de reconnaitre un accident du travail. Depuis 18 mois les salariés et le CHS CT alertent la Direction de l’AAE, qui totalement autiste a refusé une expertise du CHS-CT, multiplié les entraves au CHS-CT et refuse d’assumer ses responsabilité en matière de prévention des risques. La Famille et le CHS-CT introduisent des procédures pénales. SUD étudie la possibilité d’introduire une partie civile dans ces procédures.Depuis le 17 novembre 150 salariés exercent collectivement leur droit de retrait pour danger grave et imminent !Malgré les menaces et pressions envers les salariés et les leaders de ce mouvement de la part de l’employeur, jour et nuit depuis le 17 novembre, dans la dignité, les salariés n’ont de cesse d’exiger les moyens nécessaires à l’exercice leur mission pour travailler en sécurité.Ils ne reprendront le travail que quand des mesures seront prises pour travailler en sécurité, faire face à la violence, quand ils auront les moyens d’une prise en charge éducative décente.
Ils refusent catégoriquement toute négociation et tout contact avec les anciens dirigeants. Ils veulent que 4 représentants du Conseil d’administration soient nommés pour négocier. Ils exigent que les avantages extra conventionnels des directeurs soient transformés en emplois conventionnels et la fin des prébendes des cadres de Direction (salaire extra conventionnel, bagnoles de ministres, carte d’essence à volonté, logement etc..)
Le Conflit de l’AAE, un mouvement exemplaire, leur combat est le nôtre !
Le droit de retrait exercé à L’AAE de Dunkerque est la plus grande opération de droit de retrait dans l’histoire des CHS CT, il marquera certainement un tournant dans l’appréhension des luttes contre le suicide au travail.
L’unité des salariés syndiqués et non syndiqués, l’unité des 3 syndicats CGT, CFDT et SUD, les décisions toutes prises démocratiquement en assemblées générale font de conflit un modèle pour tous.
2,4 millions salariés du social, médico-social et du sanitaire privé et public sont concernés, par un risque psycho-social majeur.
L’insuffisance de moyens pour les prises en charges, les coupes sombres dans les budgets, les restructurations à la hussarde, provoquent l’inquiétude sur la possibilité de réaliser son travail. L’injonction paradoxale, faites, sans moyens mais faites est de mise partout aujourd’hui et conduit de façon plus massive qu’auparavant à la dépression à la consommation de psychotropes du fait du travail.
Pour Fabrice, pour tous ceux qui l’ont précédé, pour la santé au travail,
Toutes et tous aux côtés des salariés de l’ AAE tous à dunkerque le 29 !
Ce jour là le sous préfet a décidé de revoir à nouveau les salariés de l’AAE.
Déjà le samedi 25 novembre, 3 heures durant, en présence du sous préfet, des financeurs, de la direction du travail, des représentants de la PJJ, du Procureur de la République ils ont présenté leurs doléances.
SUD a déposé un préavis de grève de 12 h à 23 h ce mardi 29 novembre 2011.
MANIF du 29 : Bus au départ de Lille 12 h 30 porte de Paris, pour tout contact sudsantesociaux.npdc@wanadoo.fr par fax 03 20 74 17 69 .
Pour les départs d’autres villes contactez les délégués SUD de votre établissement.Syndiqués et non syndiqués agissez dans l’unité, organisez des co-voiturages pour Dunkerque le 29 11 2011
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Télécharger la circulaire SUD Santé Sociaux
Télécharger la fiche SUD Santé Sociaux : “Droit de retrait”
